t:
+90 (312) 447-9200 f: +90 (312) 447-9271
e: clavis@keys.com.tr
Firmamız ve danışmanlık hizmeti verdiğimiz müşterilerimizde oluşacak çalışma konuları aşağıda yer almaktadır.
Bütün başvurular için özgeçmişin fotoğraflı olması gereklidir. Özgeçmişler ad ve soyad, erişim sağlanabilecek bir telefon numarası, elektronik posta adresi, eğitim durumu, profesyonel alandaki deneyimleri içermelidir. Diğer konularda bilgi vermek avantajınıza olabilir.
Tüm başvurular gizlilik esasına göre değerlendirilecektir.
Üniversite öğrencilerinin staj başvuruları için clavis@keys.com.tr adresine özgeçmişlerini, hangi okulda, hangi bölümde okuduklarını, ne süre ile staj yapmak istediklerini belirten bir elektronik posta göndermelerini tavsiye ederiz. Staj başvurularınız için yetkililerimiz geri bildirimde bulunacaklardır. Firmamız staj başvurularında belirli bir kontenjanın üzerinde öğrenci kabul edememektedir. Ayrıca ihtiyaç duyulmayan alanlarda staj başvurularınızın red edilebileceğini hatırlatmak isteriz. Staj başvurunuzun onaylanabilmesi için mülakat yapılacağını bilmenizi, bu nedenle Ankara'daki ofisimize gelebilecek durumda olmayan başka şehirlerdeki öğrencilerin hangi tarihlerde mülakata uygun olabileceklerini de mesajlarında belirtmeleri gerekmektedir.
Genel iş başvurusu (herhangi açık bir çalışma alanı dışındaki) yapmak isteyenlerin clavis@keys.com.tr adresine özgeçmişlerini ve ne tür bir iş aradıklarını belirten bir elektronik posta göndermelerini tavsiye ederiz. Firmamız genel iş başvurularını arşivlemekte ve iş başvurusu yapanın özelliklerine göre gereksinim olduğunda geri bildirim yapmaktadır. genel iş başvurunuzun 3 ay süre ile saklandığını daha sonra silindiğini bilmenizi rica ederiz.
Açık pozisyonlar için başvuru yapanların mutlaka "Kod" kısmını elektronik postalarının konu kısmına yazmaları gerekmektedir. Birden çok açık pozisyon için başvurunların aynı elektronik posta konu alanına başvurdukları tüm kodları yazmaları gereklidir.
<şu anda firmamızda veya danışmanlık verdiğimiz kuruluşlarda açık bir çalışma alanı bulunmamaktadır>
Başlık:
Kod:
İş Tanımı:
Gereksinimler: